為切實(shí)落實(shí)公司“四個(gè)強”的工作要求，圍繞公司“穩基礎，強創(chuàng )新，降本增效”工作中心，4月10日，以中高層職業(yè)素養提升、物業(yè)管理經(jīng)營(yíng)發(fā)展模式和行業(yè)趨勢、現代企業(yè)管理體系與規范化運營(yíng)為主要內容的灃西集團物業(yè)公司春訓培訓班正式開(kāi)班。
物業(yè)公司主要負責人張民栓作開(kāi)班動(dòng)員講話(huà)，他指出，中高層管理者是公司核心的人力資本和戰略資源，也是公司發(fā)展的中堅力量，對于公司整體發(fā)展具有重要作用。
他要求，一要認清形勢，統一思想，充分認識春訓的重要性，嚴格遵守培訓要求；二要認真學(xué)習，悉心領(lǐng)會(huì )，切實(shí)做到參加一次培訓有一次新的收獲，學(xué)一個(gè)思想觀(guān)點(diǎn)有一次新的啟迪；三要學(xué)思踐悟，研精致思，緊密結合崗位實(shí)際，用科學(xué)的態(tài)度分析問(wèn)題、解決問(wèn)題，通過(guò)學(xué)習與實(shí)踐的積累，提升能力素質(zhì)和工作水平，積極探索工作新思路。
開(kāi)班當天特邀國家人社部特聘專(zhuān)家，國家商務(wù)部特聘專(zhuān)家戴智江老師就《人力資源戰略與企業(yè)擴張》進(jìn)行春訓第一講。培訓內容主要圍繞認知定位、企業(yè)集團管控與組織結構設計、企業(yè)文化與核心競爭力、績(jì)效設置及管理、員工激勵和發(fā)展等方面展開(kāi)，現場(chǎng)學(xué)員積極參與討論發(fā)言。
此次培訓強化了公司中高層管理者對戰略性人力資源管理在企業(yè)發(fā)展方面的認知，充實(shí)和完善了中高層管理者的管理專(zhuān)業(yè)知識。物業(yè)公司將繼續通過(guò)系統性、有效性、針對性的培訓，全面提升公司管理隊伍的綜合素質(zhì)和管理水平，為實(shí)現公司健康、良性、可持續發(fā)展奠定堅實(shí)基礎。
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